Litvanya mevsimlik işçi vizesi

İstihdam Servisi çalışma iznini şu durumlarda verir: Litvanya’da uygun işçi bulunmuyorsa, iş Sosyal Güvenlik ve Çalışma Bakanının onayladığı mevsimlik işler listesinde yer alıyorsa, asıl ikametiniz Litvanya dışında devam ediyorsa ve sözleşme doğrudan işverenle, yani Litvanya’da kurulu bir şirketle ya da orada daimi ikamet eden bir gerçek kişiyle yapılıyorsa. Mevsimlik işte ajans aracılığıyla işe alım mümkün değildir.

Ayrıca yetişkin başına en az 7 metrekare olan uygun bir konutunuz olmalıdır: kendi mülkünüz, Taşınmaz Sicili’ne kayıtlı sözleşmeyle kiraladığınız ya da onaylı taahhüt yazısıyla güvence altına alınmış bir konut. Konutu işveren sağlıyorsa kira, vergi ve sosyal güvenlik kesintileri sonrası ücretinizin %30’unu aşamaz ve maaşınızdan otomatik olarak kesilemez. Konut değişikliği yedi gün içinde İstihdam Servisi’ne bildirilmelidir.

Yurt dışından ulusal vize başvuruları yalnızca Göç Dairesi’nin seçtiği dış hizmet sağlayıcı üzerinden yapılabilir; Litvanya konsoloslukları bu başvuruları artık işleme almıyor. Türkiye’de bu, 1 Aralık 2024’ten beri ulusal vize ve oturma izni başvurularını Türk vatandaşlarından alan Ankara’daki VFS Global’dir; kendi ülkesinde hizmet sağlayıcı olmayanlar mevsimlik veya görevlendirilmiş işçi vizesi için başka ülkedeki şubeyi kullanamaz. Devlet harcı 140 euro, VFS hizmet bedeli 125 eurodur; işveren mevsimlik işçiler için aracılık yazısının değerlendirilmesine 50 euro öder.

Göç Dairesi, ilgili güvenlik kurumlarına danıştıktan sonra vizeye karar verir. D vize için sağlık sigortası en az 5.792 euro teminat sağlamalıdır.

Mevsimlik çalışma izni herhangi bir 12 aylık dönemde en fazla altı ay için, tek seferde ya da toplamı altı ayı bulan birkaç kısa dönem halinde verilir. İstihdam Servisi başvuruyu 28 takvim günü içinde inceler. Altı aylık üst sınır içinde aynı işverenle sözleşmeyi uzatabilir veya yeni bir işverene geçebilirsiniz, ancak yalnızca bir kez.

Yalnızca izinde belirtilen işverende ve işte çalışabilirsiniz. Devlet İş Müfettişliği izin süresince konutun kurallara uygunluğunu denetler. Sezon bitince ayrılmanız gerekir; mevsimlik iş yolu aile birleşimi için temel oluşturmaz. Litvanya 2024’te mevsimlik işçilere 325 ulusal vize verdi; değişim öğrencilerine verilen 946 vizeyle karşılaştırıldığında bu küçük bir kanaldır.