ÇekyaÇalışma
Çekya mevsimlik işçi vizesi
Mevsimlik iş amaçlı uzun süreli vize
Kısaca
Tarım, ormancılık, konaklama, yeme-içme veya spor ve eğlence alanlarındaki mevsime bağlı işler, üç aya kadar Schengen mevsimlik vizesiyle, daha uzun dönemlerde ise toplam dokuz aya kadar uzun süreli mevsimlik vizeyle yapılır. İkisi de Çek Çalışma Ofisi’nden çalışma izni gerektirir ve Türkiye’deki temsilcilikler her dönemde yalnızca birkaç başvuru kabul eder.
Başvuru: Ministry of the Interior – application status (frs.gov.cz) 23 Ekim 2026 tarihinde kontrol edildi
Temel bilgiler
- En uzun kalış
- Uzun süreli mevsimlik vize: uzatmalar dahil toplam en fazla dokuz ay.
- Ücret
- CZK 0Çek Dışişleri harç tablosunda uzun süreli vizeler Türk vatandaşları için ücretsizdir (standart 2.500 CZK); Çekya’da uzatma 1.000 CZK’dir.
- İşlem süresi
- 60 gün.
- Çalışma
- Yalnızca Çalışma Ofisi izninin kapsadığı mevsimlik iş.
- Nereden başvurulur
- İkamet edilen ile göre, kayıttan sonra şahsen Ankara Büyükelçiliği’ne veya İstanbul Başkonsolosluğu’na.
Mevsimlik sektörler
322/2017 sayılı Yönetmelik mevsime bağlı sektörleri sayar: bitkisel ve hayvansal üretim, av yönetimi ve ilgili faaliyetler; ormancılık; konaklama hizmetleri; restoran, yemek hizmeti ve ağırlama; spor, eğlence ve rekreasyon. Çalışma Kanunu’nun 96. maddesi uyarınca Çalışma Ofisi’nin verdiği mevsimlik çalışma izni gerekir; belirli süreli sözleşme veya niyet mektubu bu izin dosyasının parçasıdır.
Konaklama kuralları
Konaklamayı işveren sağlıyorsa belge, konutun alan ve kişi sayısına ilişkin yasal standartları karşıladığını göstermeli ve kirayı ya da ücretsiz olduğunu belirtmelidir; kira kazanca ve standarda göre orantısız olamaz. Bu durumda işveren maddi imkân kanıtı olarak kazancınızı da teyit eder. Bütün belgeler Çekçe veya resmî tercümeli olmalıdır.
Zorunlu belgeler
Kimlik
- Uzun süreli vize formu (amaç: Diğer – mevsimlik iş) ve iki fotoğraf
Seyahat
- Geçerli pasaport (asıl)
İş
- Çalışma Ofisi mevsimlik çalışma izni ya da bekleyen izin başvurusunun dosya numarası ve şubesi
Sigorta
- Vize teslim alınırken gösterilen, Çekçe tercümeli seyahat sağlık sigortası
Diğer
- Kirası belirtilmiş, yasal standartlara uygun konaklama kanıtı
- Apostilli ve Çekçe tercümeli Türkiye adli sicil kaydı
Destekleyici belgeler (durumunuza göre)
Maddi durum
- Konaklamayı işveren sağlıyorsa işverenin kazanç teyidi
Türkiye’de kotalar ve kayıt
Temsilcilikler kısa kayıt pencereleri açar. Ankara, ocak ve şubat 2027 için 5 Ocak 2027’de 08.30–14.30 arasında ankara.seasonal@mzv.gov.cz adresine e-posta alır; ayda bir olmak üzere yalnızca iki kontenjan vardır, seçim rastgeledir ve bekleme 3–7 haftadır. İstanbul istanbul.employment@mzv.gov.cz adresini kullanır; 27 Ekim 2026’da 09.00–15.00 arasındaki pencere kasım ve aralık 2026 için iki kontenjan sunar. Pasaport sayfasını, Çalışma Ofisi iznini veya dosya numarasını ve yerleşim yeri belgenizi ekleyin; her e-postada tek başvuru sahibi olmalıdır.
- Çek bir işverenle mevsimlik işte anlaşın; işveren Çalışma Ofisi çalışma iznini ayarlar.
- Temsilciliğin mevsimlik kayıt duyurusunu izleyin ve pencere içinde gerekli PDF’lerle tek bir e-posta gönderin.
- Seçilirseniz başvuruyu Çekçe belgeler ve parmak iziyle şahsen yapın.
- Kararı 60 güne kadar bekleyin; ardından sigortayla vizeyi alın.
- Çekya’ya varıştan sonraki üç iş günü içinde adresinizi bildirin.
Formlar
- Labour Office – central vacancy database · Çalışan kartı veya Mavi Kart yalnızca burada ilan edilen kadrolar için verilir.
Varıştan sonra
Adresinizi üç iş günü içinde Yabancılar Polisine bildirin, sigortanızı bütün kalış boyunca geçerli tutun ve yalnızca izinde belirtilen işverende ve işte çalışın.
Kısa mevsimlik vizeler ve uzatma
Üç aya kadar mevsimlik iş, aynı Çalışma Ofisi izniyle alınan mevsimlik iş amaçlı Schengen vizesiyle yapılır. Dokuz aydan kısa verilen uzun süreli mevsimlik vize, bitişinden en erken 90 gün önce ve en geç son gün 1.000 CZK karşılığında Çekya’da dokuz aylık toplam süreye kadar uzatılabilir. Daha uzun çalışma için temsilciliğe yeni başvuru gerekir.
Sık sorulan sorular
Türkiye’deki Çek temsilcilikleri kaç mevsimlik vize başvurusu alıyor?
Çok az: güncel duyurular Ankara’da ve İstanbul’da iki aylık dönem başına ikişer kontenjan sunar ve bunlar geçerli kayıtlar arasından rastgele dağıtılır.
Mevsimlik işten sonra çalışan kartına geçebilir miyim?
Mevsimlik vize mevsime bağlı işe bağlıdır. Düzenli bir iş için kendi şartları ve kotalarıyla çalışan kartına başvurulmalıdır.
Tek vizeyle en uzun ne kadar mevsimlik çalışabilirim?
Uzatmalar dahil toplam dokuz ay; daha uzun süre için temsilciliğe yeni başvuru gerekir.
Resmî kaynaklar
- Czech MFA – Long-term visa for seasonal employment
- Czech MFA – Schengen visa for seasonal employment
- Ministry of the Interior (IPC) – Long-term visa for seasonal employment
- Embassy in Ankara – Seasonal employment registration
- Consulate General in Istanbul – Seasonal employment registration
- Czech MFA – Visa fee schedule
- Czech MFA – Registering entry and residence
- Czech MFA – Travel medical insurance
Yukarıdaki resmî kaynaklardan özetlenmiştir. Kurallar, ücretler ve işlem süreleri değişebilir: başvurmadan önce büyükelçilikten veya resmî başvuru sisteminden teyit edin.
Çekya için diğer vize türleri
Ziyaret ve kısa kalış
- Turistik vize En uzun kalış: Schengen bölgesinde herhangi bir 180 günlük dönemde en fazla 90 gün.
- Aile ve arkadaş ziyareti vizesi En uzun kalış: Schengen bölgesinde herhangi bir 180 günlük dönemde en fazla 90 gün.
- Havalimanı transit vizesi En uzun kalış: Yalnızca uluslararası transit alanında geçen süre; Çekya’ya giriş yoktur.
- Tedavi vizesi En uzun kalış: Schengen vizesi: 180 günde 90 gün; uzun süreli vize: bir yıla kadar.
- Kültür, spor ve etkinlik vizesi En uzun kalış: Schengen vizesi: 180 günde 90 gün; kültür veya spor amaçlı uzun süreli vize: bir yıla kadar.
İş ve serbest çalışma
- Ticari vize En uzun kalış: Schengen bölgesinde herhangi bir 180 günlük dönemde en fazla 90 gün.
- Serbest çalışan vizesi En uzun kalış: Bir yıla kadar; Çekya’da uzatılabilir veya ticari faaliyet amaçlı uzun süreli oturum iznine dönüştürülebilir.
- Yatırımcı vizesi En uzun kalış: En fazla iki yıllığına verilir; Çekya’da yenilenebilir.
Eğitim ve staj
- Öğrenci vizesi En uzun kalış: Öğrenim süresince; süresi dolmadan Çekya’da uzatılır.
- Dil kursu vizesi En uzun kalış: Bir yıla kadar; Çekya’da bir yıla kadar daha uzatılabilir.
- Araştırmacı vizesi En uzun kalış: Araştırma projesi süresince; Çekya’da yenilenebilir.
- Staj vizesi En uzun kalış: Eğitim vizesi: altı aya kadar.
Çalışma
- İş arama vizesi En uzun kalış: En fazla dokuz ay, uzatma yok.
- Çalışma vizesi En uzun kalış: Sözleşme süresince, kart başına en fazla iki yıl; Çekya’da uzatılabilir.
- Nitelikli çalışan vizesi En uzun kalış: Alınan izne bağlıdır (çalışan kartı en fazla iki, Mavi Kart en fazla üç yıl).
- AB Mavi Kart En uzun kalış: Sözleşme süresi artı üç ay, en fazla üç yıl; uzatılabilir.
- Şirket içi transfer vizesi En uzun kalış: Görevlendirme süresi: yönetici ve uzmanlar için en fazla üç yıl, stajyerler için bir yıl.
- Dijital göçebe vizesi En uzun kalış: Bir yıla kadar uzun süreli vize, ardından Çekya’da aynı amaçla uzun süreli oturum izni.
Aile
- Aile birleşimi vizesi En uzun kalış: Sponsorun izniyle aynı süre, en az bir yıl; sponsor kalıcı oturum sahibiyse iki yıl.
- Eş ve partner vizesi En uzun kalış: AB vatandaşının beklenen kalış süresi kadar, en fazla beş yıllık oturum kartı.
Oturum
- Kalıcı oturum En uzun kalış: Süresiz; oturum kartının kendisi belirli aralıklarla yenilenir.
Hızlı işlem
- Hızlı (öncelikli) vize hizmetleri Geçerlilik: Programa dahil edilme genellikle bir yıl geçerlidir.
Koruma
- İltica ve uluslararası koruma İşlem süresi: Süreler 12 Haziran 2026’dan beri uygulanan değiştirilmiş İltica Kanunu’na ve AB İltica Usul Tüzüğü’ne göre belirlenir; açıkça dayanaksız başvurular hızlandırılmış usulde incelenir.