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Visa de travail pour la Chine (visa Z)
Visa Z (emploi) avec permis de travail pour étrangers
En bref
Pour travailler en Chine, un étranger a besoin d'un permis de travail pour étrangers et d'un titre de séjour de type travail. L'employeur obtient d'abord la notification du permis de travail auprès des autorités des ressources humaines et de la sécurité sociale ; vous demandez ensuite le visa Z, entrez en Chine et obtenez le titre de séjour de travail dans les 30 jours.
Demande sur China Online Visa Application System (MFA) vérifié le 25 octobre 2026
L’essentiel
- Séjour maximal
- Visa d'entrée ; le titre de séjour de travail est valable de 90 jours à 5 ans
- Frais
- Le montant dépend de votre nationalité, du nombre d'entrées et de la mission chinoise où vous déposez la demande ; consultez le barème de l'ambassade ou du centre de demande de visa compétent pour votre pays.
- Travail
- Uniquement pour l'employeur et le poste indiqués dans le permis de travail
- Famille
- Conjoint, parents, enfants de moins de 18 ans et beaux-parents via S1 / S2
- Vers la résidence permanente
- Les salariés de longue durée à haut salaire et fortement imposés peuvent remplir les conditions de la résidence permanente
- Où faire la demande
- Formulaire en ligne, puis dépôt du dossier et du passeport en personne auprès de la mission chinoise ou du centre de demande de visa compétent pour votre pays ; en France, au Centre de demande de visa pour la Chine à Paris
Les catégories de permis de travail
Les permis de travail sont classés A (talents de haut niveau), B (professionnels) et C (autres travailleurs, sous quota) selon un système de points qui tient compte du salaire, du diplôme, de l'expérience, de la maîtrise du chinois et d'autres critères. Le candidat doit être majeur, en bonne santé, sans casier judiciaire, avoir les compétences requises et une offre d'un employeur enregistré en Chine. La catégorie A bénéficie d'un traitement plus souple et peut ouvrir droit au visa R.
Pièces pour le visa Z
Outre les pièces communes, il faut l'un des documents suivants : la notification du permis de travail pour étrangers délivrée par les autorités des ressources humaines et de la sécurité sociale, un permis de travail pour experts étrangers, le certificat d'enregistrement d'un bureau de représentation d'une entreprise étrangère, une autorisation de spectacle commercial ou l'invitation de la CNOOC pour les opérations pétrolières en mer.
Les diplômes et extraits de casier judiciaire utilisés pour le permis de travail sont en général apostillés, la Chine ayant adhéré à la Convention Apostille en novembre 2023.
Documents requis
Identité
- Passeport valable au moins six mois avec au moins une page de visa vierge, plus les copies des visas et cachets d'entrée des 12 derniers mois
Travail
- Notification du permis de travail pour étrangers (ou autre autorisation de travail acceptée par la mission)
Divers
- Formulaire de demande rempli et validé en ligne, avec une photo conforme aux règles chinoises pour les visas
Autres documents (selon le cas)
Identité
- Copies de vos trois derniers visas chinois, le cas échéant
Études
- Diplôme et extrait de casier judiciaire apostillés (pour la demande de permis de travail de l'employeur)
Titre de séjour et déclaration
Après l'entrée, l'employeur finalise le permis de travail et vous demandez dans les 30 jours un titre de séjour de travail au service local des entrées et sorties, où vos empreintes sont relevées. Le titre est valable de 90 jours à cinq ans et se renouvelle avant son expiration. Déclarez votre hébergement à la police dans les 24 heures si vous ne logez pas à l'hôtel.
Changer d'emploi et travail illégal
Le permis de travail est lié à l'employeur et au poste. Changer d'employeur exige un permis de travail et un titre de séjour nouveaux ou modifiés. Travailler sans permis de travail ni titre de séjour de travail, ou en dehors de leur champ, constitue un emploi illégal passible d'amendes, de détention et d'expulsion.
La demande étape par étape
- Rassemblez les pièces exigées pour votre catégorie de visa, en commençant par un passeport valable plus de six mois avec une page vierge.
- Signez un contrat avec un employeur chinois enregistré et envoyez-lui le diplôme apostillé, l'extrait de casier judiciaire et les autres pièces nécessaires à la notification du permis de travail.
- Remplissez le formulaire en ligne et téléversez les pièces sur le système indiqué par la mission chinoise compétente ; en France, choisissez le centre de Paris sur bio.visaforchina.cn.
- Attendez la prévalidation en ligne et corrigez ce que le système demande, puis imprimez la confirmation et le formulaire, signez-le et déposez passeport et originaux en personne.
- Donnez vos empreintes digitales si votre visa mène à un titre de séjour (Q1, S1, X1, Z, D) ; les visas de séjour de 180 jours au plus en sont dispensés jusqu'au 31 décembre 2026.
- Réglez les frais selon les instructions de la mission ou du centre, puis retirez votre passeport ; le délai de traitement dépend du lieu de dépôt.
Questions fréquentes
Puis-je entrer avec un visa M ou sans visa et passer ensuite au travail ?
La voie normale est un visa Z délivré à l'étranger sur la base de la notification du permis de travail. Un changement de statut en Chine n'est possible que dans des cas limités, décidés localement. Le séjour sans visa de 30 jours ne couvre pas le travail.
Combien de temps le titre de séjour de travail est-il valable ?
Entre 90 jours et cinq ans, en général selon la durée du contrat de travail.
Faut-il encore une légalisation des documents ?
Depuis l'adhésion de la Chine à la Convention Apostille le 7 novembre 2023, les documents publics des États parties à la convention se présentent en général avec une apostille plutôt qu'une légalisation consulaire.
Mon conjoint peut-il m'accompagner ?
Oui, avec un visa S1 suivi d'un titre de séjour familial. Votre conjoint ne peut pas travailler sans son propre permis de travail.
Sources officielles
- Çin Büyükelçiliği Ankara – Yeni vize başvurusu (13 Temmuz 2026 güncellemesi)
- Çin İstanbul Başkonsolosluğu – Vize başvurusu hakkında genel bilgiler
- Çin İstanbul Başkonsolosluğu – Vize ücretlerinde geçici indirimin 31 Aralık 2026'ya uzatılması
- Exit and Entry Administration Law of the People's Republic of China (English text, Chinese Embassy)
- Çin İstanbul Başkonsolosluğu – Apostil Sözleşmesine katılım sonrası tasdik hizmetlerinin durdurulması
- Ambassade de Chine en France – Visas pour la Chine (centre de demande de visa de Paris, empreintes, pièces)
- Ambassade de Chine en France – Prolongation de l'exemption de visa jusqu'au 31 décembre 2026 (liste des 45 pays)
- Embajada de China en México – Instrucciones para tramitar visados (octubre de 2026)
- Embajada de China en México – Prórroga de la rebaja temporal de las tasas de visado hasta el 31 de diciembre de 2026
Résumé à partir des sources officielles citées ci-dessus. Les règles, les frais et les délais changent : vérifiez-les auprès de l’ambassade ou sur le portail officiel avant de déposer votre demande.
Autres types de visa pour la Chine
Visites et courts séjours
- Visa touristique Séjour maximal: Durée de séjour inscrite sur le visa (jusqu'à 180 jours par entrée pour un visa de court séjour)
- Visa culture, sport et événements Séjour maximal: Durée de séjour inscrite sur le visa, jusqu'à 180 jours par entrée
- Visa pour visite familiale ou amicale Séjour maximal: Jusqu'à 180 jours, selon la durée inscrite sur le visa
- Visa de transit Séjour maximal: 24 heures sans visa sans quitter le port ; 240 heures pour les nationalités éligibles ; visa G : durée inscrite sur le visa
Affaires et activité indépendante
- Visa d’affaires Séjour maximal: Durée de séjour inscrite sur le visa (jusqu'à 180 jours par entrée pour un visa de court séjour)
Études et formation
- Visa étudiant Séjour maximal: X2 : jusqu'à 180 jours ; X1 : visa d'entrée suivi d'un titre de séjour valable de 180 jours à 5 ans
Travail
Famille
- Visa de regroupement familial Séjour maximal: Visa d'entrée uniquement ; le titre de séjour qui suit est valable de 180 jours à 5 ans
Séjour
- Titre de séjour Séjour maximal: Titre de travail : de 90 jours à 5 ans ; autres types : de 180 jours à 5 ans
- Résidence permanente Séjour maximal: Permanent ; la carte elle-même se renouvelle à son expiration