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Visado de trabajo para China (visado Z)

Visado Z (empleo) con permiso de trabajo para extranjeros

En resumen

Los extranjeros que trabajan en China necesitan un permiso de trabajo para extranjeros y un permiso de residencia de tipo laboral. El empleador obtiene primero la notificación del permiso de trabajo ante las autoridades de recursos humanos y seguridad social; después usted pide el visado Z, entra en China y lo convierte en permiso de residencia en 30 días.

Solicitud en China Online Visa Application System (MFA) comprobado el 25 de octubre de 2026

Lo esencial

Estancia máxima
Visado de entrada; el permiso de residencia laboral vale de 90 días a 5 años
Tasa
La tasa depende de la nacionalidad del solicitante, del número de entradas y de la misión. Varias misiones chinas aplican una rebaja temporal hasta el 31 de diciembre de 2026; los centros de solicitud cobran aparte su tarifa de servicio.
Trabajo
Solo para el empleador y el puesto que figuran en el permiso de trabajo
Familia
Cónyuge, padres, hijos menores de 18 años y suegros mediante S1 o S2
Acceso a la residencia permanente
Los empleados de larga duración con salarios altos y pagos de impuestos elevados pueden optar a la residencia permanente
Dónde solicitarlo
Formulario en línea y entrega en la embajada, el consulado o el Centro de Solicitud de Visados para China competente para su lugar de residencia; en México, el centro de Ciudad de México, y en España, el de Madrid

Categorías del permiso de trabajo

Los permisos de trabajo se clasifican en A (talento de alto nivel), B (profesionales) y C (otros trabajadores, con cupo) según un sistema de puntos que valora salario, formación, experiencia, nivel de chino y otros factores. El solicitante debe ser mayor de edad, gozar de buena salud, no tener antecedentes penales, contar con la cualificación que exige el puesto y tener una oferta de un empleador registrado en China. La categoría A recibe un trato más flexible y puede optar al visado R.

Documentos para el visado Z

Además de los documentos comunes se necesita uno de estos: la notificación del permiso de trabajo para extranjeros emitida por las autoridades de recursos humanos y seguridad social; un permiso de trabajo para expertos extranjeros; el certificado de registro de una oficina de representación de una empresa extranjera; una autorización para actuaciones comerciales; o la invitación de CNOOC para operaciones petroleras en alta mar.

Desde que China se adhirió al Convenio de la Apostilla en noviembre de 2023, los títulos y certificados de antecedentes penales que se usan para el permiso de trabajo suelen presentarse apostillados.

Documentos obligatorios

Identidad

  • Pasaporte con al menos seis meses de vigencia y una página libre para el visado, más copias de los visados y sellos de entrada de los últimos 12 meses

Trabajo

  • Notificación del permiso de trabajo para extranjeros (u otra autorización de trabajo aceptada por la misión)

Otros

  • Formulario de solicitud en línea cumplimentado y aprobado, con una foto que cumpla las normas chinas para fotos de visado

Documentos complementarios (según el caso)

Identidad

  • Copias de sus tres últimos visados chinos, si los tiene

Estudios

  • Título y certificado de antecedentes penales apostillados (para la solicitud del permiso de trabajo por el empleador)

Permiso de residencia y registro

Tras la entrada, el empleador completa el permiso de trabajo y usted pide en 30 días un permiso de residencia de tipo laboral en la oficina local de entrada y salida, donde se toman huellas dactilares. El permiso dura de 90 días a cinco años y se renueva antes de su vencimiento. Si no se aloja en un hotel, registre su alojamiento en la policía en 24 horas.

Cambio de empleo y trabajo ilegal

El permiso de trabajo está ligado al empleador y al puesto. Cambiar de empleador exige un permiso de trabajo y un permiso de residencia nuevos o modificados. Trabajar sin permiso de trabajo y de residencia laboral, o fuera de lo autorizado, es empleo ilegal y puede acarrear multas, detención y expulsión.

Cómo solicitarlo, paso a paso

  1. Reúna los documentos de su categoría de visado y compruebe en la web de la misión china competente si pide algún documento adicional.
  2. Firme un contrato con un empleador chino registrado y envíele el título apostillado, el certificado de antecedentes penales y los demás papeles que necesita para la notificación del permiso de trabajo.
  3. Rellene el formulario en línea y suba los documentos en el sistema que indique la misión competente; el centro de Ciudad de México, por ejemplo, usa la plataforma visaforchina.cn y no pide papel salvo indicación expresa.
  4. Espere la revisión previa en línea, corrija lo que el sistema le pida y presente el pasaporte en la misión o el centro cuando se le indique.
  5. Dé sus huellas dactilares si el visado conduce a un permiso de residencia (Q1, S1, X1, Z, D); los visados de hasta 180 días de estancia están exentos hasta el 31 de diciembre de 2026.
  6. Pague la tasa en la forma que indique la misión y recoja el pasaporte con el visado; el plazo de tramitación lo fija cada misión.

Preguntas frecuentes

¿Puedo entrar con un visado M y cambiarlo por uno de trabajo?

La vía habitual es un visado Z expedido en el extranjero con la notificación del permiso de trabajo. El cambio de otros visados dentro de China solo es posible en casos limitados que decide la autoridad local.

¿Cuánto dura el permiso de residencia laboral?

Entre 90 días y cinco años, normalmente en función del contrato de trabajo.

¿Sigo necesitando legalizar los documentos?

Desde que China se adhirió al Convenio de la Apostilla el 7 de noviembre de 2023, los documentos públicos de los Estados parte llevan en general la apostilla en lugar de la legalización consular.

¿Puede venir mi cónyuge conmigo?

Sí, con un visado S1 seguido de un permiso de residencia familiar. Su cónyuge no puede trabajar sin su propio permiso de trabajo.

Fuentes oficiales

Resumen de las fuentes oficiales citadas. Las normas, las tasas y los plazos cambian: confírmelos con la embajada o en el portal oficial antes de presentar la solicitud.

Otros tipos de visado para China

Visitas y estancias cortas

Negocios y trabajo por cuenta propia

  • Visado de negocios Estancia máxima: La duración de estancia impresa en el visado (los visados de corta duración permiten hasta 180 días por entrada)

Estudios y formación

  • Visado de estudiante Estancia máxima: X2: hasta 180 días; X1: visado de entrada seguido de un permiso de residencia de 180 días a 5 años

Trabajo

Familia

Residencia

Guía de visados de China