Umman çalışma vizesi: çalışma izni, vize ve oturum kartı

ROP çalışma vizesini, işverenin talebi ve sorumluluğu altında, en az 21 yaşında olan ve Çalışma Bakanlığı'nın düzenlediği çalışma iznine sahip yabancıya verir. İşveren bir şirket, bir birey veya bir kamu kurumu olabilir; ev çalışanları için ayrı alt türler vardır.

Ummanlaştırma (Omanisation) kuralları uygulanır: Çalışma Bakanlığı işverenin kendi sektöründe istenen Ummanlı çalışan oranını karşılayıp karşılamadığını inceler. Sağlık, eğitim ve benzeri alanlardaki bazı meslekler için izin verilmeden önce ilgili makamın onayı gerekir. Türk mühendisler, öğretmenler ve sağlık çalışanları bu onay adımını mutlaka hesaba katmalıdır.

Çalışma Bakanlığı çalışma izni ücretini 340/2016 sayılı Bakanlık Kararı ve değişikliklerine göre meslek kategorisi üzerinden alır: birinci kategori 301 OMR, ikinci kategori 251 OMR, üçüncü kategori 201 OMR. ROP'un ticari veya bireysel sponsorlu çalışma vizesi için belirttiği ücret 20 OMR'dir; bazı kamu sponsorlu alt türlerde ROP ücreti yoktur.

Ülkeye girdikten sonra ilk oturum kartı bir yıl için 6 OMR, iki yıl için 11 OMR'dir; gecikilen her ay için 10 OMR ceza eklenir. Oturum iznini geç yenilemenin veya kaydettirmemenin cezası ayda 20 OMR'dir. Bu ücretleri kural olarak işveren karşılar; iş sözleşmenizde kimin ödeyeceğini netleştirin.

İşveren Çalışma Bakanlığı e-hizmet portalına (veya bir Sanad hizmet ofisine) girer, ticari çalışma izni hizmetini seçer ve işyerini, faaliyeti, çalışan sayısını ve meslekleri girer. Belediye ruhsatı, kira sözleşmesi ve mesleğe göre diploma ile mesleki onaylar gibi belgeleri yükler. Talebi bir bakanlık görevlisi inceler; bakanlığa göre bu süreç bir ila iki hafta sürer. Onaydan sonra ücret çevrim içi ödenir.

İşveren, çalışma izninin ön onayını yazdırdıktan sonra ROP e-vize portalından çalışma vizesine başvurur. ROP çalışanın fotoğrafını ve pasaport kopyasını, çalışma izninin aslını ve bazı uyruklar için Umman Sağlık Bakanlığı onaylı sağlık raporunu ister. Diplomaların Türkiye'de hangi tasdik işlemlerinden geçmesi gerektiğini işvereninize ve Ankara'daki Umman Büyükelçiliği'ne danışın.

Umman'da yaşayan her yabancı, ülkeye girdikten sonra 30 gün içinde oturum kartı çıkarmak zorundadır. Başvuru şahsen yapılır; pasaportun aslı, sağlık muayenesinden sonra tamamlanan Çalışma Bakanlığı formu ve kamu çalışanları için işveren yazısı gerekir.

Oturum iki yıl geçerlidir ve her iki yılda bir yenilenebilir. Sahibi altı aydan uzun süre Umman dışında kalırsa ROP oturum vizesini iptal eder.

ROP'a göre Umman'dan ayrılan ve ilk vizesi bitmeden yeni bir sponsorla dönmek isteyen çalışan, ilk sponsordan itiraz olmadığını gösteren belge (NOC) getirmelidir. Ülke içindeki işveren değişiklikleri Çalışma Bakanlığı hizmetleri üzerinden yürütülür.

Geçici işler için ROP dört, altı, dokuz veya on iki aylık Kısa Süreli Çalışma Vizesi düzenler; ücreti 20 OMR'dir. Bu vize de çalışan getirme lisansı olan bir sponsor ve en az 21 yaşında bir çalışan şartı arar.